Na českých vysokých školách aktuálně studuje více jak 50 000 cizinců. Pokud jste jedním z nich, toto byste si měli přečíst. Mladí lidé, kteří právě v těchto dnech úspěšně ukončili studium na vysoké škole, se rozhodují, co dál s životem. Prázdniny? Cestování? Nebo si najít dobrou práci? Zatímco čeští absolventi to mají jednodušší, situace cizinců – příslušníků třetích zemí, kteří u nás léta studovali a přitom si přivydělávali brigádami, je mnohem složitější. Pokud chtějí zůstat nadále v Česku a legálně zde pracovat, čekají je vyřizovačky na úřadech. Pravidla a podmínky, které musí splnit, nejsou jednoduché. Určitě se vyplatí obrátit se na odborníky, kteří je bezpečně provedou českou byrokracií.

Během studia mohou cizinci – příslušníci třetích zemí na českých vysokých školách těžit z různých výhod, včetně možnosti vedle školy legálně brigádovat. Úspěšným absolvováním vysokoškolského studia II. stupně se však vše zásadně mění. Ukončením studia pro cizince – příslušníky třetích zemí automaticky končí i platnost jejich studentských víz, resp. účel jejich přechodného pobytu v České republice!

Je třeba nové povolení

Co teď? Na to není jednoduchá odpověď, ale v ProfiDeConu máme zkušené odborníky na imigrační právo a umíme vyřešit i takovou situaci. Absolventi = příslušníci třetích zemí, kteří poslední zkouškou ztratili status studenta a chtějí v Česku zůstat, musí v první řadě získat povolení k přechodnému pobytu za jiným účelem. Pokud se chtějí zaměstnat, budou potřebovat povolení k přechodnému pobytu za účelem zaměstnání. Třeba počítat s tím, že oddělení cizinecké policie v letních měsících zažívají obrovský nápor. Ignorovat potřebu získat nové povolení k pobytu se však čerstvým absolventům určitě nevyplatí!

Podaná žádost je základ

Dobrá zpráva je, že cizinec – příslušník třetí země a zároveň absolvent české školy, který požádá o změnu účelu pobytu v Česku ze studia za účelem zaměstnání, nemusí čekat než mu cizinecká policie změnu schválí. Zaměstnat se může hned po podání žádosti o změně účelu pobytu na zaměstnání! Podmínkou však je, aby jeho žádost byla kompletní. Zároveň má jeho zaměstnavatel povinnost na základě informační karty nahlásit potřebné údaje o zahájení pracovního poměru na úřad práce.  Jak připravit potřebné dokumenty a jaké údaje musí tyto dokumenty obsahovat je výzva a je dobré obrátit se s jejich přípravou na odborníky a neriskovat tak odmítnutí žádosti ze strany cizinecké policie.

Pokud potřebuje poradit nebo řešit agendu cizinců v Česku, neváhejte se na nás obrátit. V ProfiDeConu pomáháme lidem plnit jejich sny o úspěšné kariéře v České republice.